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第二百五十五章 乙姬的刚猛(2/2)

“被你发现了啊,哈哈。没办法,我的影响力不客气的说确实很大,尤其是在内。教材是我编写的,演讲是我行的,总的规划也是我的,那么再给我那么大的权力,这就和独裁都没有区别了。

可是不知为什么,反而比之前更累。仿佛自己一直在行走于冰面之上的觉。比生死之战更加的让我惶恐。”

还有两个方面问题。

闪电划过龙的脑海,他明白诺亚的意思了,他还是把自己看的太重了。原来前这个家伙一直都活的很通透。

这个心态是正常的,诺亚想了想,回复

“诺亚,你看这么多事情里,你负责的是哪一分?三年前的时候,我记得你总揽了很多职务,宣传,教育,经济。怎么这几年都一一滴的给分派去了?好像在刻意的淡化你在内的权力。”

另一个方面就是,人才太少。说实话,光南海联就已经那么大了,咱们的人手已经捉襟见肘,后续还有南海20国里面的改造,还有其他小区域的掌控,需要的人手是非常多的。

一个是革命军的转型太快,从简单的发起暴动的武装力量组织,过度到了有思想纲领有行政地域的党派,很多事情已经不可能和以前一样了,适应是需要时间的。

你的心态,其他人的心态,都需要一次再学习,再改变的过程。

哎呀,今天看着龙有沮丧的样,为了开解他讲的有多,被他发现了。事实上和之前的工作相比,诺亚的职务是变少了很多,只有挖掘和教育人才以及建立外这些事情一直在孜孜不倦的行。

谁也不能保证自己的未来一定就会定不移的走下去,也不能保证自己不会犯错。所以早早的把自我约束住就省了很多后续的麻烦。

我们革命军发展至今,可比一些大国更大,问题自然比大国更多。

什么意思呢?烹小鲜就是不能随意翻动,用料要恰到好,火候要掌握得当,要尊重烹饪的规律,否则就会烂,咸淡不均。

我们能的就是抓培养新生力量,不是战力,还是行政,还是宣传,都是缺的。幸好我们的教育普及的比较早,目前还勉维持了下去。等后期人才缺会更大,造血能力需要再度加

龙听到诺亚讲的是,心底的焦虑确实缓解了不少。不过听着听着,他好像发现了一个了不得的盲

社会要步,时代要发展,不可以靠一个人拖着前行,那样反而是一倒退。”

这一批学员毕业后,已经缓解了不少压力,等第二批,第三批也毕业,形成一个良循环,你就不会发愁了。”

真的是一个纯粹的人呢。

治大国也是差不多。不能朝令夕改,不能之过急,也不能懈怠虎,更不能不负责任;科学,规律,察民心,才是要遵循的。

“古时候有位很有文化的人说过,治大国如烹小鲜。

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